介休市人社局公开招聘32名工作人员,缴纳

双十一活动来啦！

截止11月11日24时

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为了更好地解决我市就业困难大学生的就业问题，根据工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘公益性岗位人员32名，现将有关事项公告如下：一、招聘岗位：单位名称拟招聘人数备注介休市医疗保障局5介休市总工会3写作能力较高者优先介休市文化和旅游局5其中：财会类专业1人介休市绵山镇人民政府3介休市连福镇人民政府5介休市义棠镇人民政府3介休市龙凤镇人民政府3介休市人力资源和社会保障局5二、招聘对象：--年毕业的全日制大专及以上学历的就业困难高校毕业生。三、报名条件：1、具有介休市户籍、身体具备正常履行岗位职责的身体条件；2、本人未享受过公益性岗位或社会保险补贴；3、父母不在享受公益性岗位或社会保险补贴期内；4、符合下列条件之一：1）父母双方均为农村户口，本人升学前为农村户口；2）父母一方为农村户口，一方为国有、集体企业下岗职工（有解除劳动协议、领取过失业金且未退休）；3）父母双方均为国有、集体企业下岗职工（有解除劳动协议、领取过失业金且未退休）。四、报名方式：1、本人持身份证、户口簿、毕业证、报到证原件，如父母有《就业创业（失业）证》或解除劳动协议书及领取过失业金或经济补偿金的相关材料（父母为国有、集体企业下岗职工的）请携带，现场进行资格审核。2、报名时间：年11月13日----11月14日报名地点：介休市人力资源和社会保障局（东楼一层室）五、面试：面试方案另定，面试时间另行通知。六、聘用：经面试确定的应聘人员，经公示无异议的，正式签订劳动合同，合同期为三年（合同期满不再续签）。七、岗位待遇：岗位补贴标准为介休市最低工资标准（元/月），并参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险（个人应缴纳部分由个人负担）。八、聘用人员的管理：聘用人员按照《晋中市公益性岗位工作人员管理办法》及用人单位的规章制度进行管理。对违反公益性岗位工作人员管理办法或用人单位规章制度的，按照有关规定依法解除劳动合同。-介休市人力资源和社会保障局年11月6日

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